DOCAS-PA - Assistente Administrativo
COMPANHIA DOCAS DO PARÁ (DOCAS-PA)- Banca
- CESPE
- Aplicação
- 2006
- Questões
- 55
- Com gabarito
- 55 de 55
Questões da prova55
- Administração GeralGabarito oficialJulgue os itens seguintes, relativos à administração financeira. Para que sejam obtidos os melhores retornos de capital, é suficiente escolher aplicação de recursos que ofereça o menor risco.Resolver
- Administração GeralGabarito oficialJulgue os itens seguintes, relativos à administração financeira. Reservas, bancos, investidores e fornecedores são fontes de recursos financeiros e compõem o passivo de uma organização.Resolver
- Administração GeralGabarito oficialJulgue os itens seguintes, relativos à administração financeira. Liquidez é o índice que demonstra se a empresa tem capacidade de honrar suas obrigações financeiras.Resolver
- Administração GeralGabarito oficialA administração de recursos humanos é a função organizacional destinada a prover, treinar, desenvolver, motivar e manter os recursos humanos da empresa. Com relação a esse assunto, julgue os próximos itens. A avaliação de desempenho, que cResolver
- Administração GeralGabarito oficialA administração de recursos humanos é a função organizacional destinada a prover, treinar, desenvolver, motivar e manter os recursos humanos da empresa. Com relação a esse assunto, julgue os próximos itens. Considere a seguinte situação hiResolver
- Administração GeralGabarito oficialEm cada um dos itens que se seguem, é apresentada uma situação hipotética referente a relações humanas, seguida de uma assertiva a ser julgada. Alice é uma pessoa que mantém relacionamentos de trabalho caracterizados por confiança mútua, rResolver
- Administração GeralGabarito oficialA administração de recursos humanos é a função organizacional destinada a prover, treinar, desenvolver, motivar e manter os recursos humanos da empresa. Com relação a esse assunto, julgue os próximos itens. Para que uma empresa tenha satisResolver
- Administração GeralGabarito oficialEm cada um dos itens que se seguem, é apresentada uma situação hipotética referente a relações humanas, seguida de uma assertiva a ser julgada. Magda é uma funcionária que alcança resultados positivos e satisfação das partes interessadas nResolver
- Administração GeralGabarito oficialAcerca da liderança nas relações humanas no trabalho, julgue os itens que se seguem. Com relação à dimensão do comportamento de liderança, o líder orientado para a produção é aquele que enfatiza as relações interpessoais no trabalho.Resolver
- Administração GeralGabarito oficialAcerca da liderança nas relações humanas no trabalho, julgue os itens que se seguem. A liderança é uma habilidade interpessoal inata de influenciar pessoas, que possibilita o engajamento dos membros da equipe em direção ao alcance dos objeResolver
- Administração GeralGabarito oficialA administração de recursos humanos é a função organizacional destinada a prover, treinar, desenvolver, motivar e manter os recursos humanos da empresa. Com relação a esse assunto, julgue os próximos itens. Considere a seguinte situação hiResolver
- Administração GeralGabarito oficialA administração de recursos humanos é a função organizacional destinada a prover, treinar, desenvolver, motivar e manter os recursos humanos da empresa. Com relação a esse assunto, julgue os próximos itens. Atualmente, as organizações vêm-Resolver
- Administração GeralGabarito oficialA administração de recursos humanos é a função organizacional destinada a prover, treinar, desenvolver, motivar e manter os recursos humanos da empresa. Com relação a esse assunto, julgue os próximos itens. Na elaboração do plano de cargosResolver
- Administração GeralGabarito oficialA administração de recursos humanos é a função organizacional destinada a prover, treinar, desenvolver, motivar e manter os recursos humanos da empresa. Com relação a esse assunto, julgue os próximos itens. O recrutamento externo de candidResolver
- Administração GeralGabarito oficialA administração de recursos humanos é a função organizacional destinada a prover, treinar, desenvolver, motivar e manter os recursos humanos da empresa. Com relação a esse assunto, julgue os próximos itens. O processo de treinamento, imporResolver
- Gabarito oficialConsiderando o trabalho de um assistente administrativo em um setor responsável por funções de arquivo corrente e com base nas regras e na legislação relativas a esse tipo de arquivo, julgue os seguintes itens. Para facilitar a localizaçãoResolver
- ArquivologiaGabarito oficialNo que se refere à guarda e à classificação de documentos, julgue os itens que se seguem, com base nas regras de alfabetação para arquivamento de nomes. O conjunto de documentos de um arquivo permanente é denominado acervo.Resolver
- ArquivologiaGabarito oficialArquivo é o conjunto de documentos produzidos oficialmente, recebidos por uma organização pública ou privada e conservados para fins de consulta. Os documentos são classificados em arquivo corrente, arquivo intermediário e arquivo permanentResolver
- ArquivologiaGabarito oficialArquivo é o conjunto de documentos produzidos oficialmente, recebidos por uma organização pública ou privada e conservados para fins de consulta. Os documentos são classificados em arquivo corrente, arquivo intermediário e arquivo permanentResolver
- ArquivologiaGabarito oficialArquivo é o conjunto de documentos produzidos oficialmente, recebidos por uma organização pública ou privada e conservados para fins de consulta. Os documentos são classificados em arquivo corrente, arquivo intermediário e arquivo permanentResolver