CRA-PE - Administrador
CRA-PE- Banca
- Quadrix
- Aplicação
- 2023
- Questões
- 86
- Com gabarito
- 86 de 86
Resolver a provaComeça pela primeira questão e segue pelas próximas da prova.
Questões da prova86
- Administração GeralGabarito oficialCom base na legislação de regência e nas resoluções normativas do Conselho Federal de Administração, julgue o item. Aos profissionais no âmbito do Sistema CFA/CRAs, que tenham idade igual ou superior a 65 anos e 35 anos de contribuição, inResolver
- Administração GeralGabarito oficialCom base na legislação de regência e nas resoluções normativas do Conselho Federal de Administração, julgue o item. O Conselho Regional de Administração, mediante decisão fundamentada do Plenário, concederá isenção do pagamento de anuidadeResolver
- Administração GeralGabarito oficialCom base na legislação de regência e nas resoluções normativas do Conselho Federal de Administração, julgue o item. Os Conselhos Regionais de Administração poderão propor execução fiscal judicial, requerendo, inclusive, eventual bloqueio jResolver
- Administração GeralGabarito oficialCom base na legislação de regência e nas resoluções normativas do Conselho Federal de Administração, julgue o item. Em havendo indícios de violação de dispositivos legais inerentes aos profissionais de administração, deverá ser instaurado Resolver
- Administração GeralGabarito oficialCom base na legislação de regência e nas resoluções normativas do Conselho Federal de Administração, julgue o item. Em conformidade com a legislação de regência, a licença não extingue o vínculo jurídico do profissional de administração coResolver
- Administração GeralGabarito oficialQuanto ao balanced scorecard, julgue o item. A arquitetura do balanced scorecard tem uma lógica do geral para o particular (top-down), começando com os resultados almejados, tanto os de natureza financeira quanto os referentes aos clientesResolver
- Administração GeralGabarito oficialQuanto ao balanced scorecard, julgue o item. O scorecard possibilita a descrição das hipóteses estratégicas como um conjunto de relações de causa e efeito explícitas e sujeitas a testes.Resolver
- Administração GeralGabarito oficialQuanto ao balanced scorecard, julgue o item. O balanced scorecard supera as limitações dos sistemas de mensuração exclusivamente financeiros, mediante a evidenciação nítida dos processos de criação de valor e do papel fundamental dos ativoResolver
- Administração GeralGabarito oficialQuanto ao balanced scorecard, julgue o item. O mapa estratégico descreve o processo de transformação de ativos intangíveis em resultados tangíveis para os clientes e, por conseguinte, em resultados financeiros.Resolver
- Administração GeralGabarito oficialQuanto ao balanced scorecard, julgue o item. O mapa estratégico do balanced scorecard explicita a hipótese da estratégia. Cada indicador do balanced scorecard converte-se em parte integrante de uma cadeia lógica de causa e efeito que conecResolver
- Administração PúblicaGabarito oficialAcerca de descentralização e delegação, julgue o item. A descentralização pode ocorrer para proporcionar maior participação, motivação e comprometimento dos executivos e funcionários da empresa.Resolver
- Administração GeralGabarito oficialAcerca de descentralização e delegação, julgue o item. A descentralização é a menor concentração do poder decisório na alta administração da empresa, sendo, portanto, mais distribuída por seus diversos níveis hierárquicos.Resolver
- Administração GeralGabarito oficialAcerca de descentralização e delegação, julgue o item. A delegação permite maior produtividade da equipe de trabalho, por meio de maior motivação, menor tempo de espera para a tomada de decisões, maior desenvolvimento da equipe e maior intResolver
- Administração GeralGabarito oficialNo que diz respeito à motivação e à liderança, julgue o item. A liderança é um dos papéis dos administradores. A pessoa que desempenha o papel de líder influencia o comportamento de um ou mais liderados.Resolver
- Administração GeralGabarito oficialNo que diz respeito à motivação e à liderança, julgue o item. Motivação para o trabalho é um estado psicológico de disposição, interesse ou vontade de perseguir ou realizar uma tarefa ou meta.Resolver
- Administração GeralGabarito oficialQuanto ao Código de Ética dos Profissionais da Administração (Resolução Normativa CFA n.° 537/2018), julgue o item. Constitui infração disciplinar, entre outras, manter sociedade profissional que explore atividade, nos campos da administraResolver
- Administração GeralGabarito oficialQuanto ao Código de Ética dos Profissionais da Administração (Resolução Normativa CFA n.° 537/2018), julgue o item. É direito do profissional de administração manter independência técnica na orientação de serviços, sem abdicar de sua digniResolver
- Administração GeralGabarito oficialQuanto ao Código de Ética dos Profissionais da Administração (Resolução Normativa CFA n.° 537/2018), julgue o item. Segundo o Código de Ética dos Profissionais da Administração, em caso de cancelamento ou suspensão de registro, o infrator Resolver
- Administração GeralGabarito oficialQuanto ao Código de Ética dos Profissionais da Administração (Resolução Normativa CFA n.° 537/2018), julgue o item. De acordo com o Código de Ética dos Profissionais da Administração, a advertência reservada, a suspensão e o cancelamento dResolver
- Administração GeralGabarito oficialQuanto ao Código de Ética dos Profissionais da Administração (Resolução Normativa CFA n.° 537/2018), julgue o item. As sanções previstas no Código de Ética dos Profissionais da Administração não poderão ser mitigadas ou majoradas, ainda quResolver